2016年国家公务员面试备考：面试题练习4

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　　1. 良田千倾不过一日三餐，广厦万间只睡卧榻三尺 请问你对公务员廉洁作风的看法。

　　【华图解析】

　　【试题分析】这是一道综合分析类试题，此题是比较经典的名言警句综合分析型试题，要求考生正确理解这句俗语的意思。同时又涉及到了公务员廉洁作风这一社会热点问题，主要考查考生的综合分析能力。考查考生对廉洁观、金钱观的看法。

　　【解题思路】首先，分析这句古语的意思，正确理解其含义;其次，论述公务员廉洁作风的重要性及现在出现的问题;再次，公务员应该如何坚持廉洁奉公;最后，自己从事公务员又会怎么做，表明自己的决心和信念。

　　【参考答案】

　　良田千倾，你所需要的不过是那一日三餐;广厦万间，你也只能睡那三尺卧榻。人的欲望无限，而需求有限。这句古语的意思在于劝人不要过于贪婪物质财富。不要将自己过多的精力花费在追求物质财富上，而应该将自己的精力付出在帮助别人、服务社会上，那么得到的精神财富将是无可比拟的。古有杨震的“三知堂”、于谦的两袖清风，今有模范干部孔繁森、焦裕禄，他们的名声为后世所铭记。

　　“廉”被封建士大夫奉为立身处事之根本，“公生明，廉生威”，只有廉洁才能使人敬服，为官做事才会得到老百姓的的拥护和支持。作为现代社会的公务员，在建设中国特色社会主义社会的今天，更加要注重自己的廉洁作风，唯廉生威，唯廉民顺，唯廉才能真正做到服务社会、服务人民。虽然我国现在大部分的公务员都能做到廉洁奉公，但是仍然有少数的公务员不能保持廉洁的作风，陷入了贪污腐败的漩涡，其中不乏省部级高官落马，给我国的公务员队伍建设造成了极其恶劣的影响，严重影响了相关政策的施行，给受直接联系的百姓造成了重大损失，这对于我国的现代化建设、构建和谐社会都具有极其大的危害性。因而，加强公务员的廉洁作风建设是十分必要的。

　　在新时代的情况下加强公务员的廉洁作风建设，认真贯彻党的十六届四中全会提出的“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的十六字方针，重点从以下五个方面进行廉政建设：

　　(1)制度建设是前提，进一步加强包括树立制度意识、制定科学合理的廉政制度、严格执行制度三方面内容的制度建设。

　　(2)发展是根本，在改革和发展中推动廉政建设。

　　(3)权力监督是关键，健全权力配置、制约与监督机制。

　　(4)利益协调是重点，建立合理的利益分配和获取机制。

　　(5)社会环境是基础，培育廉洁文化为廉洁建设提供社会支持力。

　　作为我个人，如果自己能踏上公务员岗位，一定以廉为宝，在自己的岗位上做到公正廉洁，认认真真学习，老老实实做人，干干净净做事。

　　2. 良好的人际关系有助于提高工作效率 但单位中有同事对你生气 请你举例说明应当怎么处理?

　　【华图解析】

　　【试题分析】人际关系题目，主要测查考生的人际关系处理能力。本题的重点是处理与同事的关系，注意题目的要求，要举例说明。

　　【解题思路】首先，要自我反省，弄清楚单位同事生气的原因;其次，采取具体的措施，积极主动地与同事沟通交流;最后，拔高升华，指出处理好人际关系对促进工作开展的重要性。

　　【参考答案】

　　如果在工作中，单位里的同事生我的气，我会理性冷静地处理这一问题，毕竟良好的人际关系有助于提高工作效率。

　　首先，我会进行认真的反思。如果是因为对我工作上的表现不满意，如不善于与人沟通交流、不善于听取他人的意见和建议等，我会真挚地向同事道歉，并表示以后一定尽力改正调整，以求得他的原谅;如果是因为误会而生气，我会找一个适当的机会和他聊聊，澄清事实的真相，消除误会。

　　其次，我会主动积极地沟通交流。同事生气可能是由于平时沟通交流不够，因此，我要促进与同事之间的沟通交流，注意在八小时之内加强与同事工作交流，在八小时的工作之余，通过参加一些集体活动，如一起玩牌、喝茶、逛街等来加深生活交流。俗话说：“面对面的沟通，误解可以消弭;心与心的交流，偏见定能遁形。”我相信通过交流一定能和同事消除误会，增进共识，促进友谊。

　　再次，如果跟同事道歉或解释都无济于事，我会避免冲突，暂时采取回避的措施，避免造成火上加油的反向效果，等同事的火气小一些，再去道歉、解释;如果最终同事仍然继续生气，我会向有关领导说明情况，希望其出面做中间人，调和我和同事的关系。毕竟良好的人际关系有助于提高工作效率。

　　在同事原谅我之后，我会继续向他请教我工作失误的地方，听取他对我工作的建议，相信我这种虚心请教的精神和认真悔改的态度一定会感动他，会促进良好的同时、朋友关系的建立。

　　最后，我应该积极反省。“见贤思齐焉，见不贤而内自省也。”不论同事生气的原因是什么，我都有着不可推卸的责任。在以后的工作和生活中，我会更加的谨慎负责，增进和同事的友谊。

　　和谐的工作关系是单位前进的保证，我们必须明白团结的重要性和协作的必要性，在以后的工作生活中不仅要学会处理工作中的难题，更要协调好各方的关系，和同事友好相处，保证和谐、团结的工作氛围。

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